מהן הזכויות והחובות של מהגרי עבודה בסלובקיה?
מהגרי עבודה שאינם אזרחי האיחוד האירופי זכאים בסלובקיה להגנה רחבה במסגרת חוקי העבודה – אך גם מחויבים לעמוד בדרישות מסוימות כדי לשמור על מעמד חוקי.
זכויות של מהגרי עבודה
-
שוויון מלא בעבודה – מהגרי עבודה זכאים לאותם תנאים, שכר והגנה מפני אפליה בדיוק כמו עובדים סלובקים.
-
תנאי עבודה בטוחים – הגנה על בריאות, שעות עבודה מוגדרות, מנוחה, תשלום על שעות נוספות ועוד.
-
אפשרות להחלפת מעסיק – בעלי single permit יכולים לעבור למעסיק חדש בתנאי שמדווחים למשטרת הזרים ועומדים בדרישות הפרסום של משרד העבודה.
-
המשך שהייה במקרה של פיטורין – אם העבודה מסתיימת, ההיתר נשאר תקף לעוד 60 יום לחיפוש עבודה חדשה.
-
איחוד משפחות – בני משפחה מדרגה ראשונה יכולים להצטרף, ולאחר שנה לעבוד ללא רישיון נוסף.
-
מסלול לתושבות ארוכת-טווח – לאחר 5 שנות שהייה חוקית ניתן לבקש מעמד קבוע.
חובות של מהגרי עבודה
-
רישיון שהייה ועבודה תקף – חובה לעבוד רק עם היתר מתאים; עצם הגשת בקשה אינה מאפשרת להתחיל לעבוד.
-
דיווח לרשויות – כל שינוי בהעסקה (התחלה, סיום, מעבר למעסיק חדש) חייב להיות מדווח תוך ימים ספורים.
-
עבודה אצל מעסיק מאושר בלבד – רישיון עבודה קשור למעסיק ולתפקיד מסוים, ושינוי דורש אישור חדש.
-
תשלום מסים וביטוח לאומי – חובה לדווח הכנסות ולשלם מס כחוק.
-
שמירה על חוקי העבודה – עמידה בתקנות בטיחות, שמירה על סודיות מקצועית והקפדה על נהלים.
-
מסמכים תקפים – דרכון תקף, ביטוח בריאות, אישור רפואי ואישור מגורים מעודכן.
בדרך כלל שואלים אותנו
כן. אזרחות סלובקית היא אזרחות של האיחוד האירופי, ולכן היא מקנה זכויות רחבות בכל מדינות האיחוד. אזרח סלובקי רשאי להתגורר, לעבוד, ללמוד ולהקים עסק בכל מדינות האיחוד האירופי ללא צורך באשרה או היתר עבודה נוסף.
עם זאת, מימוש הזכויות כפוף לחוקי המדינה המארחת (רישום מקומי, ביטוח בריאות, מיסוי וכד’),
אזרחות סלובקית מעניקה זכויות רחבות ויציבות יותר מתושבות (זמנית או קבע):
-
זכות מגורים קבועה ללא הגבלה – אזרחות אינה פוקעת ואינה תלויה בעבודה, הכנסה או חידוש אישורים.
-
חופש תנועה ועבודה מלא באיחוד האירופי – אפשר להתגורר, לעבוד וללמוד בכל מדינות האיחוד ללא אשרות נוספות.
-
דרכון אירופי – דרכון סלובקי מאפשר כניסה ללא ויזה או עם ויזה בהגעה לעשרות מדינות בעולם.
-
זכויות אזרחיות מלאות – כולל זכות הצבעה, גישה מלאה למערכת הרווחה והגנה קונסולרית של האיחוד האירופי.
-
העברת אזרחות לילדים – אזרחות עוברת אוטומטית לדורות הבאים, בניגוד לתושבות.
-
ביטחון משפטי – אזרחות כמעט ואינה נשללת, בעוד שתושבות עלולה להתבטל בנסיבות מסוימות (עזיבה ממושכת, שינוי סטטוס וכו').
כן. ילד שנולד לאחד ההורים אזרחות סלובקית מקבל אזרחות סלובקית באופן אוטומטי, ללא תלות במקום הלידה.
בנוסף, ילד שנולד בסלובקיה להורים חסרי אזרחות או להורים זרים שאין להם אזרחות אחרת – זכאי גם הוא לאזרחות אוטומטית.
במקרה של אימוץ, ילד שאומץ על ידי אזרח סלובקי רוכש אזרחות סלובקית מיד לאחר רישום האימוץ בבית המשפט.
קרא עודבן או בת זוג של אזרח סלובקי נדרשים להיות נשואים ולחיות יחד בפועל בסלובקיה במשך לפחות 5 שנים רצופות.
במהלך תקופה זו יש להחזיק ברישיון שהייה חוקי, לנהל משק בית משותף ולהוכיח שהנישואין הם אמיתיים ולא פורמליים בלבד.
רק לאחר עמידה בתנאים אלה ניתן להגיש בקשה לאזרחות, ובכפוף לעמידה גם בדרישות נוספות (שפה, רישום פלילי נקי ועוד).
ברוב המסלולים אין חובה לוותר על אזרחות קיימת, אך הדבר תלוי בנסיבות:
-
במסלול אזרחות לפי שורשים (צאצאים של אזרחי צ'כוסלובקיה) – אין צורך לוותר על האזרחות הקיימת. תיקון החוק מ-2022 מאפשר לשמור על שתי אזרחויות.
-
מי שמקבל אזרחות סלובקית מלידה, אימוץ או נישואין – רשאי להחזיק בכפל אזרחויות.
-
לפי החוק הישן (2010), אזרח סלובקי שקיבל מרצונו אזרחות זרה לאחר שכבר היה אזרח סלובקי – עלול לאבד את אזרחותו.
-
אולם מאז 2022, מי שמתגורר בחו״ל לפחות 5 שנים, או עומד בחריגים נוספים, יכול לקבל אזרחות נוספת בלי לאבד את הסלובקית.
סיכום: במסלול שורשים ובמקרים רבים נוספים אין צורך לוותר על אזרחות קיימת, אך חשוב לעמוד בתנאי החוק ולהבין את החריגים.
קרא עוד